文宣心戰處上稿日期：113/11/18

民國113年11月份第3週「莒光園地」節目重點介紹

第一單元：權保教育單元劇-人人有獎

國軍的現代化，不只是武器裝備的現代化，更重要的是國防制度及人力素質的現代化，除了樹立軍人對民主憲政與法治精神的價值觀，也要在官兵福利及權益方面落實保障及維護，讓官兵能無後顧之憂地投身戰備訓練。本次節目將透過權保教育單元劇，向官兵宣導註銷獎勵亦屬權保審議範疇，同時教育正確法制觀念及循體制內途徑救濟，避免自身權益受到損失。

節目重點：

一、余文傑上尉負責各類採購業務，公忙之餘研究股市並投資。此次，余上尉於辦理採購案，未依期程將款項交付，經廠商向國防部1985反映，余上尉始記起此事，始辦理貨款轉帳。單位參謀主任得知此事後，認為其工作紀律不佳，指示人事官將余上尉「113年上半年辦理採購業務認真負責」的嘉獎乙次獎勵註銷。

二、甫開始從事投資而獲利的余上尉，原本不在意嘉獎乙次的獎勵，甚至想退伍專心炒股，但遭遇連日股災，體會到高獲利高風險，才開始擔憂若獎點遭到註銷，恐影響考績獎金，經詢法制官，才了解獎勵遭到註銷、不服調職、未予晉任等，亦屬於權益保障受理範圍，所以余上尉申請權保。雖委員會決議其疏忽是事實，註銷嘉獎於法有據，但仍能申請再審議，尋求更符合比例原則的處理方式，兼顧部隊管理與個人權益。

給我們的啟示：

官兵權益保障機制一直存在，且與時俱進，立法院日前三讀通過《軍人權益事件處理法》，明定軍人權益救濟，盼能趨於至善。軍人之權益保障，是將軍人權益予以適切定位規範，回應軍人對國家的忠誠犧牲，如此既足以安軍心，更足以安民心，並維護官兵及眷屬合法權益，才能免除官兵後顧之憂，進而有效提升國軍整體戰志，符合官兵期待，並獲得國人信賴。