文宣心戰處上稿日期：112/12/18
民國112年12月份第3週「莒光園地」節目重點介紹
和諧的工作環境及暢通的申訴管道是國軍照顧袍澤首要工作，幹部在領導統御時，應秉持「嚴而不苛」及「愛而不縱」的觀念，以同理心瞭解官兵感受，適當調整管教作為，並加強溝通；另單位在接獲申訴案件時，應重視並迅速處理，避免官兵逕循網路及媒體等體制外管道申訴。本集單元劇即在教育幹部合理管教及落實申訴制度觀念，以維護部隊團結和諧。
節目重點：
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主角黃天賜上士擔任空軍防空部隊的組長一職，個性好強，對於部隊管理總是秉持「恨鐵不成鋼」的方式來要求所屬；在某一次的職務調整中，他必須要帶領一群本職學能欠佳的官兵，共同面對即將到來的戰技競賽，他雖然心中不滿，但基於軍人貫徹命令的天職，他選擇重新接任組長職務，但卻將情緒轉嫁給了同組的官兵，在不斷的訓練要求及不當言詞的威嚇下，組員都無法繼續容忍，嚴重破壞了單位的風氣及領導統御的信任。
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單位輔導長在接獲幹部及同仁反映後，立即介入協處，並展開行政調查，黃士在幹部及同仁的輔導及關懷下，瞭解建立正確溝通管道的重要性，並勇於面對因過度管教及不當言詞的行政懲處及調職，在經過這次事件後，他也解開了與同儕間的誤解，面對往日要求的組員們，也能夠談笑風生的聽她們分享持續訓練後，成績進步所帶來的喜悅；相信黃士在往後的軍旅生涯中，一定能夠記取這次的教訓，在兼顧訓練成效及合理管教中取得平衡，扮演起一位稱職的領導幹部。
給我們的啟示：
「申訴」是每位國軍官兵應有的權利，「團結向心」更是維繫部隊堅強戰力的必要條件，身為幹部應秉持「事先預防勝於事後處理」原則，落實合理管教，營造「家」一般的工作氛圍，對各項問題以理智、正向態度妥處解決，建立互信，並適時關懷與尊重所屬，使官兵願意表達內心想法和需求，如此一來，才能促進團結和諧，贏得部屬的向心；此外，國軍擁有健全完善的申訴制度，官兵弟兄姐妹若有相關疑問，皆可循系向單位提出詢問，相信一定都能有效獲得解決，進而消弭單位潛存危安，維護部隊榮譽。
近年來，中共對我國的軍事威脅與日俱增，除了持續以武力威嚇影響我國人民心外，亦透過檯面下的滲透蒐情來危害國防安全，打擊我軍心士氣。本集專題節目邀請國防院副研究員曾怡碩博士、國防大學董慧明老師及中央警察大學黃秋龍副教授等專家學者，從洩密違規的態樣來探討國軍的應處作為，期許全體官兵堅定「國家、責任、榮譽」的軍人核心價值，阻斷任何想破壞我們家園的力量。
節目重點：
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從近期肇生的共諜及洩密案件可知，中共對我的滲透從未間斷，無所不用其極地透過各種關係布線，復以金錢利誘等方式設計吸收，並進行刺探與情蒐。檢視其樣態與手法，雖然千篇一律，但仍有部分利慾薰心者，選擇鋌而走險，為敵人馬前卒，嚴重斲傷國軍軍譽與保護國家安全所付出的汗水與努力；這些曾接受國家栽培的軍士官，無視「軍人武德」應是終身不渝、信守的圭臬，極少數害群之馬的不肖行為，非但可恥，更不可赦，完全違背當初矢志保家衛民的初衷。
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保密是軍人的天職，更是愛國的表現，以及確保戰力發揚的關鍵；從專家學者說明的案例，可以得知相關洩違密及共諜案件的破獲，很大部分有賴部隊官兵及退伍人員主動檢舉，充分顯示國軍的保密防諜宣導已見成效；我們都應該持續秉持「遇問題立即反映，見可疑追查到底」的安全警覺，注意周遭可疑人事物或不法徵兆，並且養成潔身自愛、生活規律及正確金錢支用等觀念，才不致產生易受人掌握的弱點而自陷險境，避免成為國家、國防安全的破口。
給我們的啟示：
心中有「國家」，就不會做出背叛國家的行為；肩上有「責任」，就不會失去保家衛國的信念；身上有「榮譽」就不會見利忘義，做出敗壞氣結風骨的行為。「保密防諜，人人有責」，不僅僅是一句口號，更是官兵實踐愛國心的具體表現，當我們穿上軍服的那一刻起，就肩負起保家衛國的使命，每位官兵皆要秉持「以愛國為榮、以洩密為恥」的信念，將部隊榮譽視為個人榮譽，矢志擔當捍衛國家安全的守護者。
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看莒光學英語
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Constitution Day
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行憲紀念日
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leadership
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領導
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Leading with the heart
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帶人要帶心
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Briefly speaking
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簡單來說
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strict
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嚴格
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21日週四
民國112年12月第3週（22日週五）「莒光園地」節目一覽表
23日週六
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時間
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內容型態
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單元名稱
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收視對象
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14：10
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報導
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新聞翦影、軍武小尖兵
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官、士、兵、員、生、聘雇全體收視
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14：20
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單元劇
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軍紀教育單元劇－意氣之爭
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14：50
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課間休息時間：好想講英文、虎帳笙歌
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15：00
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專題
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保密防諜是愛國的具體表現
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更新日期：112/12/18 點閱次數：5391